招聘信息

职位职能：建筑工程师/应届生亦可

任职资格：

1、专科及以上学历、工程建筑类专业；

2、对建筑设计和施工细节熟悉；

3、熟练使用CAD等设计软件，掌握建筑设计知识，熟悉国内外建筑业的最新技术和规范；

4、具有时间管理和自我管理能力，具有良好的沟通表达能力，爱岗敬业，认同公司文化；

5、具有解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力；

6、良好的团队合作精神及协调能力。

本岗位欢迎应届生应聘

条件：22-32之间。

本岗位招聘女性工程师

人员：5名

施工经理

岗位职责：

1、组织设计和制订工程建设计划；

2、配合相关部门做好设备安装的设计、概算、招标工程量审核、安装调试等工作；

3、配合施工单位按照相关管理制度、安装图纸、操作规范和进度要求完成土建和设备安装任务；

4、及时处理工程管理中发生的异议和投诉，不断提高服务满意度；

5、对施工现场进行监督管理，做好安全与现场管理工作；

6、建立土建施工等进度记录和台账，做好与施工单位的设备安装图纸等资料的交接存档工作；

7、对土建、设备安装作业量等相关数据进行统计和报表分析，根据分析数据建议对策并向部门经理反馈。

任职资格：

1、大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业；

2、2年以上工程管理工作经验，有相关行业工程管理经验者优先；

3、熟悉工程项目前期资料申报和施工证照、工程报建报装等办理工作，熟悉项目招标和施工监理工作，能够进行图纸审查和协调工作；

4、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能；

5、具有很强的责任心和事业心。